Spīgulis & Kukainis nodrošina gan darba devēju, gan darbinieku interešu pārstāvību, konsultē un sniedz klientiem pakalpojumus gan individuālajos, gan kolektīvajos darba tiesību jautājumos. Spīgulis & Kukainis komanda piedāvā klientiem individuālus risinājumus ikvienam darba tiesību jautājumam un sniedz pilna spektra juridiskos pakalpojumus darba tiesību jomā:
- Darba līgumu, amata aprakstu, vienošanos par darba līguma grozījumiem, darba kārtības noteikumu sagatavošana
- Konsultāciju sniegšana jautājumos, kas saistīti ar darba līguma sastādīšanu, noslēgšanu, izpildi, grozīšanu
- Līgumu par darbinieku materiālo atbildību un vienošanos par darbinieka profesionālo apmācību vai kvalifikācijas paaugstināšanu sagatavošana
- Konfidencialitātes vienošanās un vienošanās par konkurences ierobežojumu pēc darba attiecību izbeigšanās sagatavošana
- Konsultāciju sniegšana par darba tiesisko attiecību izbeigšanu, klienta interešu aizstāvēšanas stratēģijas izstrādāšana darba tiesisko attiecību izbeigšanas gadījumā
- Dokumentu, kas saistīti ar darba tiesisko attiecību izbeigšanu, tai skaitā darba līguma uzteikuma, vienošanās par darba attiecību izbeigšanu, sagatavošana
- Dokumentu, kas saistīti ar darbinieka saukšanu pie disciplināratbildības, sagatavošana
- Dokumentu sagatavošana darba devējam nodarīto zaudējumu piedziņai no darbinieka, palīdzība zaudējumu apmēra noteikšanā
- Koplīgumu analīze un sagatavošana
- Konsultāciju sniegšana jautājumos, kas saistīti ar Darba likuma normu piemērošanu
- Konsultāciju sniegšana un palīdzība nelaimes gadījumu darbā izmeklēšanā
- Klienta pārstāvība Valsts darba inspekcijā, Valsts darba inspekcijas lēmumu apstrīdēšana un pārsūdzēšana
- Klientu pārstāvība ar darba tiesībām saistītājās tiesvedībās civillietās, administratīvajās lietās un administratīvo pārkāpumu lietās